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「育児中のナースが多数」 看護部長の櫻井さん
同院で育児中のナース
「午後５時までの定時で残業はほとんどゼロ。小さなお子さんがいる、育児中のお母さんナースもたくさんいます」と話すのは、看護師育成に力を入れる看護部長の櫻井てい子さん。
同院が目指すのは明るい雰囲気の職場づくり。スタッフが互いの状況を思いやりながら、サポート体制で仕事を進めている。
リハビリと療養に特化した同院では、落ち着いた環境の中で看護が可能。院内教育も定期的に行い、チームで情報共有をしながら治療計画を立てる。
櫻井さんは「意見も自由に言い合えるようにし、１人で悩む環境を作りません。ブランクが長かった潜在看護師の方も多く復帰していますので、不安や心配も無用です」と熱く語る。
４週８休、勤務時間なども応相談。近隣から通勤しているスタッフも多く、看護師は車通勤が可能だ。「自分のペースを守りながら、キャリアを活かせ、向上させていけます。まずは見学を」と櫻井さん。
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