グリーンプラン成果費用の40万円って高くない?
一般的な正社員の採用は、通常年収の30%以上と言われています。「中小企業求人部.」は平均採用単価の1/3以下とタウンニュースとGSコンサルティングによる神奈川県+東京多摩地域限定の特別プランです。
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さらに、GSコンサルティングはシステム連携パートナーですので、通常掲載に比べて応募率に2倍以上の差をつけることができます。
採用者が1週間以内に退職した場合は、費用の全額を返金します。1カ月以内に退職した場合は50%(20万円)を返金します。※グリーンプランの場合
採用が決まるまでにかかる費用は0円なので、リスク0で求人をスタートできます。入社が確定して初めて成果費用(40万円)が発生します。※グリーンプランの場合
求人掲載のニーズに合わせて3つのプランをご用意しています。自社ホームページにリンクを設定いただくことで、リアルタイムで出稿された求人と同様のものが閲覧可能になります。
グリーンプラン | シルバープラン | ゴールドプラン | |
月額利用料 | 0円 | 50,000円 | 100,000円 |
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掲載可能求人数 | 1職種 | 1〜3職種 | 4〜5職種 |
初期費用 | 0円 1職種作成 |
150,000円 2職種無料作成 |
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採用サイトシステム | ○ | ○ | ○ |
応募管理システム | ○ | ○ | ○ |
採用担当 コンシェルジュサービス |
× | お客様専属の担当者による 定期的なWEBミーティングを実施 |
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採用時の成果費用 | 400,000円/1人 | 無料 | |
※初期費用にフレーム設計、システム構築、原稿制作作業が含まれます ※シルバープランには動画も含みます ※初期原稿作成は2カ月までです ※コンシェルジュサービスのミーティング頻度は広告費により変動します。月2回までは無料修正いたします |
まずはフォームからお申し込みください。基本的な項目だけでOKです。
貴社の求人に関する簡単なヒアリングとサイトに掲載可能な素材をご提供いただきます。
いただいた情報と素材をもとにGSコンサルティングが出稿用データを作成し、求人アグリゲーションサイトに登録を行います。お客様側で作業していただくことはありません。
GSコンサルティングが応募者およびお申込者様と面談を行い、お客様との面接の日時を調整いたします。
グリーンプランの場合は、入社が確定したら成果報酬をお支払いください(雇用契約書取り交わし時点)。
一般的な正社員の採用は、通常年収の30%以上と言われています。「中小企業求人部.」は平均採用単価の1/3以下とタウンニュースとGSコンサルティングによる神奈川県+東京多摩地域限定の特別プランです。
はい、期限はありません。
初回お打ち合わせ時の原稿掲載から採用決定までずっと無料です。
掲載内容を変更する場合は原稿修正料が発生します。修正ボリュームによりお見積りいたします。