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家庭と両立できる職場に (株)コンフォートジャパン

経済

掲載号:2020年2月27日号

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認定証を手に持つ手塚代表
認定証を手に持つ手塚代表

 イタリアでヘアケア・スキンケアブランドを手掛けるダヴィネス社の日本総代理店として、百貨店やホテルなどへの卸売や店舗販売を展開。横浜に本社を構え、福岡にも拠点を持つ。従業員は83人。全従業員のなかで65%は女性だ。

 手塚均代表は「美容商品を扱うので女性が多い。働きたい女性の声にこたえる職場環境づくりが大切だ」と産休・育休制度を設け、時短勤務を理由に給与カットを無くしている。女性社員の育休・産休取得率は100%となっている。

 社内SNSや職場環境のデジタル化を進め、業務の効率化を推進。業務処理の速さを人事評価に組み込むなどが従業員の意識付けにも繋がり、残業時間は月に10時間程に抑えられている。

 グッドバランス賞は今回初めての認定となった。手塚代表は「テレワークの環境整備なども進め、引き続きワーク・ライフ・バランスの推進を継続していきたい」と意気込みを話す。

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