秦野市役所
秦野市は６月10日、公務員のボーナスにあたる期末勤勉手当を支給した。
人事勧告に基づき、市一般職の支給率は前年比で０・０５ヵ月減。特別職や市議への支給も、特例措置により減額されており、手当の合計支給額は前年比マイナス約４７００万円の約７億９３００万円だった。
一般職の支給は、１・90ヵ月で平均68万４６５５円（平均年齢41・08歳、平均勤続年数18・01年）。前年と比べ３万３４６８円の減。支給総額は７億６１３３万７２６６円（前年同期マイナス４５１１万５３９４円）となった。
市長２０４万円、副市長１７２万円
特別職等（市長、副市長、教育長、市議会議員）の期末勤勉手当も支給された。
支給率は、前年同期と同じ１・90ヵ月だったが、特別職等について特例措置により、平成23年４月１日から現在の任期満了日まで、期末手当の算出の基となる給料または報酬の月額がそれぞれ減額。割合は市長10％、副市長７％、教育長５％、議員５％で、そのため同手当の額は昨年同期と比較して減額になっている。
今回、古谷市長の支給額は２０４万２６１円（昨年同期マイナス22万６６９７円）、高橋、金丸副市長は１７２万６１７４円（同12万９９２８円）、内田教育長は１５７万４３５円（同８万２６５６円）。
市議会議員では、議長に１１７万３９７２円、副議長に１０２万４５１８円、その他の議員に93万７８７８円が支給された。
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